Join 📚 Miroslav's Highlights
A batch of the best highlights from what Miroslav's read, .
The focus of the conversation is primarily on one of the conversation partners (the client), and both parties know this, support this, and participate accordingly. What’s really unusual about coaching is that the one doing most of the talking is also the one getting most of the benefit.
The Language of Life and Business Coaching
Chad Hall
Lidé se rádi zkoušejí vcítit do úspěšných jedinců a pak se snaží posuzovat úspěch jejich očima. Vidí vysoko postavené státníky, jak dělají kariéru, vidí vládce, jemuž je provolávána sláva, vidí člověka klanícího se salvám potlesku. A pak si myslí, jak krásné, radostné a úžasně uspokojující musí takové postavení být. Dosažení takové nádhery a radostnosti se pak stává jejich představou o úspěchu. Kdyby však jen věděli, že takto uctívaný člověk je nejspíše zlostí bez sebe, když během státního svátku stroje stojí a on tak mrhá svým časem, zatímco by se chtěl vrátit ke své práci.
A lot of people say, “I’ll do it when I’m motivated to do it.” But motivation follows action.
...catch up on these, and many more highlights
Readwise